W związku z Dniami Bukowna 2026 w dniach 13 i 14 czerwca 2026 r.

okazujemy Regulamin imprezy masowej oraz Regulamin obiektu:

REGULAMIN IMPREZY MASOWEJ

O CHARAKTERZE ARTYSTYCZNO-ROZRYWKOWYM

„DNI BUKOWNA 2026″(13 i 14 czerwca 2026 r.)

na

Stadionie Sportowym Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Bukownie

ul. Spacerowa 1, 32-332 Bukowno

ZAKRES OBOWIĄZYWANIA

Niniejszy Regulamin obowiązuje podczas „DNI BUKOWNA 2026″ (13 i 14 czerwca 2026 r.) na Stadionie Sportowym Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Bukownie ul. Spacerowa 1, 32-332 Bukowno

Osoby przebywające w obrębie terenu imprezy podlegają zasadom wynikającym z regulaminu obiektu i niniejszego regulaminu. Wejście na teren imprezy oznacza automatycznie ich akceptację i obowiązek bezwzględnego ich przestrzegania.

Uczestnik imprezy przyjmuje do wiadomości, że wstęp na teren imprezy jest równoznaczny z udzieleniem zgody na nieodpłatne fotografowanie i filmowanie jego osoby oraz na transmitowanie, rozpowszechnianie wizerunku lub głosu w związku z jakimkolwiek programem lub dokumentem przedstawiającym imprezę – na wszystkich polach eksploatacji. Impreza będzie rejestrowana i fotografowana dla potrzeb dokumentacyjno– promocyjnych dla MOSIR Bukowno oraz Urzędu Miejskiego w Bukownie

Regulamin obiektu jest podstawą opracowania planu zabezpieczenia imprezy masowej w rozumieniu Ustawy z dnia 20 marca 2009 r. ,,o bezpieczeństwie imprez masowych”, przeprowadzanych w obiekcie. Granice imprezy masowej wyznacza wygrodzenie stalowymi płotkami.

UPRAWNIENIA SŁUŻBY PORZĄDKOWEJ I INFORMACYJNEJ

1. Sprawdzanie i stwierdzanie uprawnień osób do uczestniczenia w imprezie masowej, a w przypadku stwierdzenia braku takich uprawnień – wezwanie ich do opuszczenia imprezy masowej.

2. Legitymowanie osób w celu ustalenia ich tożsamości.

3. Przeglądanie zawartości bagaży i odzieży osób w przypadku podejrzenia, że osoby te wnoszą lub posiadają przedmioty zabronione.

4. Wydawania poleceń porządkowych osobom zakłócającym porządek publiczny lub zachowującym się niezgodnie z regulaminem imprezy masowej lub regulaminu obiektu, a w przypadku niewykonania tych poleceń – wezwania ich do opuszczenia imprezy masowej.

5. Ujęcie w celu niezwłocznego przekazania Policji osób stwarzających bezpośrednie zagrożenie dla dóbr powierzonych ochronie oraz osób dopuszczających się czynów zabronionych.

6. Służby porządkowe uprawnione są do stosowania środków przymusu w postaci:

– siły fizycznej w postaci chwytów obezwładniających lub podobnych technik obrony,

– kajdanek,

– ręcznych miotaczy gazu, w przypadku zagrożenia dóbr powierzonych ochronie lub odparcia ataku na członka służby porządkowej, informacyjnej lub inną osobę.

KONTROLA WEJŚCIA

1. Organizator lub podmiot przez niego uprawniony może zażądać okazania dokumentu potwierdzającego tożsamość.

2. Służba porządkowa jest uprawniona do sprawdzania osób – również przy użyciu środków technicznych- celem stwierdzenia, czy nie stanowią one zagrożenia bezpieczeństwa z powodu spożycia alkoholu lub narkotyków albo wskutek wnoszenia broni lub przedmiotów niebezpiecznych.

3. Osoby które znajdują się pod widocznym działaniem alkoholu i osoby stwarzające ryzyko niebezpieczeństwa nie będą wpuszczane na teren imprezy.

4. Uczestnicy na teren imprezy wpuszczani są wejściami, przy którym znajduje się także punkt informacyjny.

5. Organizator dopuszcza wnoszenie napojów w opakowaniu plastikowym o pojemności 0,5l oryginalnie zamkniętych.

KORZYSTANIE Z OBIEKTU

1. Na terenie obiektu podczas imprezy „DNI BUKOWNA 2026″ (13 i 14 czerwca 2026 r.) będzie prowadzona sprzedaż w punktach gastronomicznych, pokazy i prezentacje w punktach sponsorów i partnerów organizatora.

2. Celem ochrony jest zabezpieczenie przed zniszczeniem i dewastacją budynków użyteczności publicznej, mienia osób prywatnych oraz zapewnienie bezpieczeństwa uczestnikom imprezy masowej.

3. Sprzedaż i spożywanie napojów alkoholowych może odbywać się tylko w miejscach wyznaczonych.

4. Organizator odpowiedzialny jest za zachowanie uczestników oraz stan urządzeń sportowych podczas trwania koncertu. Wszelkie usterki należy niezwłocznie zgłaszać gospodarzowi obiektu.

5. Osoby pełnoletnie będące na terenie obiektu zobowiązane są przestrzegać regulaminu obiektu i regulaminu imprezy.

6. Osoby niepełnoletnie przebywają pod opieką osób pełnoletnich.

7. Każdy kto przebywa na terenie imprezy powinien zachowywać się tak, aby nie szkodził ani nie zagrażał innym.

8. Widzowie powinni stosować się do zarządzeń Policji, Straży Pożarnej, służby porządkowej, oraz organizatora.

9. Podczas imprezy odbywać się będzie rejestracja obrazu i dźwięku na potrzeby ochrony.

ZAKAZY

Zabrania się wnoszenia i posiadania na terenie imprezy, następujących przedmiotów:

– broni – wszelkiego rodzaju,

– wyrobów pirotechnicznych,

– materiałów wybuchowych,

– materiałów pożarowo niebezpiecznych,

– innych niebezpiecznych przedmiotów,

Kto nie przestrzega wymienionego zakazu podlega grzywnie nie mniejszej niż 180 stawek dziennych, karze ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności od 3 miesięcy do lat 5.

– napojów alkoholowych,

– napojów w puszkach oraz wszelkich opakowań szklanych

– środków odurzających,

– substancji psychotropowych,

Za nieprzestrzeganie powyższego zakazu grozi kara grzywny nie niższa niż 2 000,00 zł.

– instrumentów do wytwarzania hałasów,

– przedmiotów o dużej pojemności jak stołki, krzesła, skrzynie, walizki itp.

– wprowadzania zwierząt,: zakazuje się chodzenia na obszary, które nie są przeznaczone dla publiczności

Za nieprzestrzeganie powyższego zakazu grozi kara grzywny nie niższa niż 2 000,00 zł.

Zabrania się rzucania wszelkimi przedmiotami zagrażającymi życiu, zdrowiu lub bezpieczeństwu osób przebywających na terenie imprezy albo w inny równie niebezpieczny sposób zakłócać przebieg imprezy.

Kto nie przestrzega wymienionego zakazu podlega grzywnie nie mniejszej niż 120 stawek dziennych, karze ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności do lat 2.

Tej samej karze podlega ten, kto narusza nietykalność cielesną członka służby porządkowej lub służby informacyjnej.

Kto w czasie trwania imprezy masowej wdziera się na teren nie przeznaczony dla publiczności, albo wbrew żądaniu osoby uprawnionej miejsca takiego nie opuszcza: podlega grzywnie nie mniejszej niż 180 stawek dziennych, karze ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności do lat 3.

ZABRANIA SIĘ:

Sprzedaży towarów, druków, plakatów, kart wstępu itp. bez zgody organizatora. Wywieszania plakatów, reklam, transparentów i flag bez zgody organizatora imprezy. Palenia tytoniu.

ODPOWIEDZIALNOŚĆ

1. Osoby naruszające zasady bezpieczeństwa i porządku na terenie imprezy będą pociągnięte do odpowiedzialności karnej przedstawionej powyżej.

2. Osoby niestosujące się do powyższych zasad i przepisów, lub których obecność na terenie imprezy mogłaby stanowić potencjalne źródło zagrożenia dla innych osób, mogą być usunięte z obiektu przez, organizatora imprezy, bądź przez wyznaczone służby porządkowe.

3. Organizator imprezy ma prawo zwrócić się o wylegitymowanie w celu ustalenia tożsamości osób korzystających z obiektu.

4. Organizator imprezy, właściciel obiektu rekreacyjnego – są zobowiązani posiadać przy sobie identyfikator. Wszelkie wypadki należy natychmiast zgłaszać organizatorowi imprezy.

5. Niniejszy regulamin zostaje udostępniony publiczności poprzez wywieszenie przy wejściach na teren imprezy.

REGULAMIN OBIEKTU

1. Zabrania się niszczenia tablic informacyjnych, koszy na śmieci, a także wszelkich innych obiektów i mienia, oraz samowolnego przemieszczania urządzeń i mienia znajdującego się na terenie imprezy masowej. Zabrania się także wzniecania ognia.

2. Zabrania się tarasowania i zastawiania w jakikolwiek sposób wyjść i dróg ewakuacyjnych, dróg dojazdowych dla służb ratowniczych oraz hydrantów i innych urządzeń niezbędnych w przypadku prowadzenia akcji ratowniczej lub gaśniczej.

3. Na teren imprezy masowej obowiązuje bezwzględny zakaz wnoszenia: broni, materiałów pirotechnicznych, opakowań szklanych i metalowych, przedmiotów mogących zagrozić zdrowiu i życiu ludzkiemu np. kije baseballowe, rurki metalowe, noże, alkohol, środki odurzające, substancje psychotropowe itp.

4. Uczestnicy imprezy masowej zobowiązani są do zapoznania się z instrukcją ewakuacji i w razie konieczności zastosowania się do niej. Instrukcja ewakuacji umieszczona jest na tablicy informacyjnej.

5. Uczestnik imprezy masowej zobowiązany jest do poinformowania organizatora lub służbę porządkową o zauważonym pożarze, zagrożeniu życia, zdrowia ludzkiego lub mienia.

6. Organizator nie ponosi odpowiedzialności za mienie pozostawione na terenie imprezy masowej.

7. Organizator wykonując postanowienia niniejszego regulaminu działa poprzez pracowników ochrony koncesjonowanej firmy stanowiących służbę porządkową organizatora imprezy masowej, której zostaną powierzone obowiązki zapewnienia bezpieczeństwa i porządku podczas imprezy masowej

8. Pracownicy, o których mowa w punkcie 7 oznakowani będą poprzez kamizelki, mundury, stroje specjalistyczne, identyfikatory zamieszczone w widocznym miejscu.

9. Organizator nie odpowiada za szkody poniesione przez uczestników imprezy wykraczające poza posiadające przez organizatora ubezpieczenie OC, a także szkody spowodowane z winy uczestników oraz w skutek nie przestrzegania niniejszych warunków.

10. Ostateczna interpretacja niniejszego regulaminu należy wyłącznie do organizatora.

11. Regulamin dostępny jest – przy wejściach do obiektu, w którym odbywa się impreza masowa.

ORGANIZATOR

W dniu 20.11.2025 r. Gmina Bukowno zawarła umowę z Zarządem Województwa Małopolskiego o dofinansowanie projektu: „Transformacja Energetyczna Domu Turysty TRAMP w Bukownie”, finansowanego ze środków Funduszu Sprawiedliwej Transformacji na realizację zadania polegającego na kompleksowej modernizacji energetycznej budynku Domu Turysty TRAMP, należącego do infrastruktury MOSiR.

Nazwa Programu: Fundusze Europejskie dla Małopolski 2021-2027

Nazwa Funduszu: Fundusz Sprawiedliwej Transformacji

Wartość projektu: 1 798 908,89 PLN

Wysokość wkładu z Funduszy Europejskich: 1 132 613,58 PLN

Inwestycja ma na celu znaczną poprawę efektywności energetycznej obiektu, redukcję emisji gazów cieplarnianych oraz stworzenie nowoczesnej, dostępnej i przyjaznej przestrzeni dla mieszkańców i gości.

Cele projektu:

– ograniczenie zużycia energii i emisji gazów cieplarnianych

– poprawa komfortu i bezpieczeństwa użytkowania budynku
– poprawa dostępności obiektu do potrzeb osób z niepełnosprawnościami
– wdrożenie rozwiązań zgodnych z Europejskim Zielonym Ładem i Nowym Europejskim Bauhausem (m.in. zieleń we wnętrzach, materiały z recyklingu)

Zakres planowanych prac obejmuje m.in.:

• termomodernizację budynku (docieplenie stropodachów, wymianę okien i drzwi zewnętrznych)
• Zastosowanie OZE dla potrzeb CO oraz CWU wraz z niezbędną modernizacją systemów w zakresie dostosowania do nowego źródła ciepła
• montaż instalacji fotowoltaicznej z magazynem energii
• wymianę oświetlenia na energooszczędne LED
• montaż instalacji fotowoltaicznej z magazynem energii
• wdrożenie systemu zarządzania energią
• dostosowanie obiektu i przestrzeni na rzecz osób ze szczególnymi potrzebami
• wprowadzenie zielonych elementów do wnętrza budynku (zielona ściana, rośliny z materiałów z recyklingu)
• zaplanowano konserwację elewacji zewnętrznej w zakresie czyszczenia oraz malowania oraz wykonanie prac remontowych w strefie wejść do budynków zakresie niezbędnym do zapewnienia bezpieczeństwa użytkowników

Odbiorcy projektu:

Odbiorcami projektu będą wszyscy mieszkańcy Gminy Bukowno, użytkownicy infrastruktury sportowo-rekreacyjnej MOSiR oraz osoby korzystające z pobytu w Domu Turysty TRAMP.

Projekt to realny krok w stronę zielonej transformacji, lepszej jakości życia i nowoczesnej, dostępnej przestrzeni publicznej w Bukownie.

#FunduszeUE #FunduszeEuropejskie

Nabór na wolne stanowisko

OSOBA ZARZĄDZAJĄCA OBIEKTEM DT TRAMP

Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji

32 — 332 Bukowno, ul. Spacerowa 1

OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO 

Osoba Zarządzająca Obiektem DT TRAMP

 w Miejskim Ośrodku Sportu i Rekreacji w Bukownie

(zatrudnienie w pełnym/ niepełnym wymiarze czasu pracy)

I. Do zakresu zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało między innymi:

1. Nadzór nad majątkiem przekazanym w Zarząd lub użytkowanie zgodnie z protokołem zdawczo-odbiorczym.
2. Konsultowanie programów i planów działania Bazy Hotelowo-Turystycznej z Dyrektorem Ośrodka.
3. Sporządzanie planów działalności Bazy Hotelowo-Turystycznej.
4. Realizowanie zaleceń przełożonych dotyczących prowadzonej działalności oraz wydawanie poleceń i instrukcji wewnętrznych.
5. Prowadzenie racjonalnej polityki kadrowej oraz nadzór nad dyscypliną pracy.
6. Sporządzanie umów, prowadzenie dokumentacji i archiwizacji.
7. Realizowanie zadań marketingowych, zarządzanie stroną internetową.
8. Organizowanie i wycena imprez okolicznościowych.
9. Prowadzenie negocjacji handlowych oraz pozyskiwanie nowych klientów.
10. Przestrzeganie przepisów o ochronie danych osobowych.
11. Planowanie i organizacja wydarzeń plenerowych.
12. Nadzór nad sporządzaniem miesięcznych sprawozdań z działalności noclegowej.
13. Nadzór nad sporządzaniem sprawozdań z działalności gastronomicznej,
14. Nadzór nad działalnością stołówki.
15. Nadzór nad stanami magazynowymi.
16. Nadzór nad rezerwacjami DT TRAMP.
17. Bezpośredni nadzór nad pracownikiem zajmującym się rozliczeniem DT TRAMP.
18. Przygotowywanie grafików i rozliczanie ewidencji czasu pracy podległych pracowników.
19. Nadzór nad zapewnieniem wysokiej jakości usług świadczonych przez DT TRAMP oraz koordynacja przepływu dokumentów.
20. Współpraca z innymi działami Ośrodka w celu zapewnienia jak najlepszego standardu obsługi i indywidualnego serwisu dla gości.
21. Aktualizacja cenników.
22. Współdziałanie w sprawach związanych z gospodarką odpadami, gospodarką opakowaniami i odpadami opakowaniowymi zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa oraz terminowa sprawozdawczość w tym zakresie.
23. Egzekwowanie pracy od pracowników zgodnie z przydzielonymi czynnościami.

II. Informacja o warunkach pracy na ww. stanowisku:

1. Pierwsza umowa na czas określony 3 miesięcy.
2. Wynagrodzenie miesięczne brutto w następujących składnikach: wynagrodzenie zasadnicze w wysokości do 5 870,00 zł, dodatek funkcyjny w wysokości do 600 zł, dodatek za wieloletnią pracę zgodnie zgodnie z kartą wysługi lat, premia zgodnie z Regulaminem Wynagradzania.
3. Praca w MOSiR na terenie DT TRAMP przy ul. Spacerowej 1 ( budynek dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych ruchowo) z przewagą wysiłku umysłowego. Praca przy monitorze ekranowym powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy.
4. Praca pod presją czasu i w warunkach stresu.

III. Wymagania niezbędne:

1. Obywatelstwo polskie,
2. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
3. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
4. Wykształcenie średnie (mile widziane wykształcenie wyższe).
5. Znajomość zasad Centralnego Systemu KSeF (wysyłka i monitorowanie statusu dokumentów).
6. Staż pracy minimum 3 lata w branży hotelowo-gastronomicznej.
7. Doświadczenie minimum 3 lata w zarządzaniu zespołem pracowników.
8. Znajomość przepisów Ustawy Standardy Ochrony Małoletnich.
9. Znajomość przepisów Ustawy o Samorządzie Gminnym.
10. Znajomość przepisów prawa dla obiektów świadczących usługi hotelarskie.
11. Znajomość przepisów Ustawy Prawo o Zamówieniach Publicznych.
12. Znajomość przepisów ustawy o finansach publicznych oraz innych przepisów prawa niezbędnych do wykonywania zadań na stanowisku Kierownika DT TRAMP,
13. Znajomość statutowych zadań MOSiR w Bukownie oraz regulaminu organizacyjnego MOSiR (statut i regulamin organizacyjny dostępny na BIP MOSiR w Bukownie).
14. Znajomość i obsługa pakietu Microsoft Office.
15. Znajomość zasad tworzenia grafików pracy.

IV. Dodatkowe wymagania pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na ww. stanowisku:

1. mile widziana znajomość programów GASTRO SZEF, RAKS SQL, HART ;
2. mile widziane doświadczenie w sektorze publicznym;
3. odporność na stres;
4.  wysoka kultura osobista;
5. komunikatywność;
6. mile widziana znajomość języka angielskiego.

V. Wymagane dokumenty:

1. podpisane odręcznie curriculum vitae,
2. podpisany odręcznie list motywacyjny z uzasadnieniem ubiegania się o stanowisko Kierownik DT TRAMP,
3. podpisany odręcznie kwestionariusz osobowy,
4. kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie,
5. kopie świadectw pracy dokumentujących wymagany staż pracy na stanowisku a w przypadku pozostawania w stosunku pracy – zaświadczenie o zatrudnieniu, zawierające okres zatrudnienia i zajmowane stanowisko.
6. podpisane odręcznie oświadczenia:

● o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych;

● o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe;

● dotyczące zgody na poddanie się procedurze naboru;

● dotyczące zgody na przetwarzanie danych osobowych, jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO;

● dotyczące zapoznania się z informacją MOSiR (wynikającą z art. 13 RODO) podaną w związku ze zbieraniem przez MOSiR danych osobowych.

VI. Termin i miejsce składania dokumentów:

1)  Termin składania dokumentów upływa w dniu 09.02.2026 godz. 12⁰⁰

2) Termin złożenia dokumentów przez kandydata uważa się za zachowany, jeżeli wpłynęły one do MOSiR w terminie, jaki został przewidziany na ich złożenie w ogłoszeniu o naborze.

3) Aplikacje, które wpłyną do MOSiR w Bukownie po terminie, nie będą rozpatrywane.

4) Wymagane dokumenty aplikacyjne należy złożyć osobiście w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Dotyczy naboru na stanowisko Kierownik DT TRAMP” w MOSiR, przy ul. Spacerowa 1 Hala Sportowa pok. 4.

Uwagi:

W miesiącu poprzedzającym datę publikacji niniejszego ogłoszenia wskaźnik  zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Miejskim Ośrodku Sportu i Rekreacji w Bukownie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych przekroczył/nie przekroczył/wyniósł* 6%

VII. Informacje dodatkowe: 

1. Do oferty mogą być dołączone opinie lub referencje z poprzednich miejsc pracy oraz kserokopie dokumentów innych niż wymagane potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności przydatne w realizacji zadań.
2. Oświadczenia, CV oraz list motywacyjny i kwestionariusz osobowy powinny być własnoręcznie podpisane, pod rygorem odrzucenia aplikacji konkursowej kandydata.
3. Wymagane oświadczenia i kwestionariusz osobowy należy składać wg wzorów do pobrania.
4. Wszystkie dokumenty zawarte w ofercie muszą być sporządzone w języku polskim w formie umożliwiającej ich odczytanie.
5. Kandydaci, którzy spełnią wymagania formalne określone w ogłoszeniu zostaną powiadomieni o terminie i miejscu kolejnego etapu naboru drogą elektroniczną lub telefonicznie.
6. Niżej wymienione dokumenty są dostępne w Biuletynie Informacji Publicznej Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Bukownie oraz w MOSiR w Bukownie, ul. Spacerowa 1 Hala Sportowa pok. 4:

– wzór kwestionariusza osobowego dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,

– wzory oświadczeń,

7. Dodatkowe informacje można uzyskać w komórce kadrowej pod nr tel. 32/6421096.
8. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Bukownie oraz na tablicy ogłoszeń MOSiR w Bukownie, ul. Spacerowa 1.
9. Przed nawiązaniem stosunku pracy osoba wskazana do zatrudnienia obowiązana jest dostarczyć do MOSiR zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego.
10. Informujemy, że:

– wybrany kandydat zostanie sprawdzony przez pracodawcę (MOSiR) w Rejestrze  Sprawców Przestępstw na tle Seksualnym na podstawie ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym. Figurowanie w tym Rejestrze uniemożliwia nawiązanie stosunku pracy.

– zgodnie z art. 26 Ustawy o pracownikach samorządowych „małżonkowie oraz osoby pozostające ze sobą w stosunku pokrewieństwa do drugiego stopnia włącznie lub powinowactwa pierwszego stopnia oraz w stosunku przysposobienia, opieki lub kurateli nie mogą być zatrudnieni (…) jeżeli powstałby między tymi osobami stosunek bezpośredniej podległości służbowej”.

11. Informacja o przetwarzaniu danych w procesie rekrutacyjnym

Załączniki:

• KWESTIONARIUSZ OSOBOWY DLA OSOBY UBIEGAJĄCEJ SIĘ O ZATRUDNIENIE
• OŚWIADCZENIA
• KLAUZULA INFORMACYJNA – REKRUTACJA

Godziny otwarcia ORLIK-a – LISTOPAD 2025

Godziny otwarcia ORLIK-a – SIERPIEŃ 2025

K O M U N I K A T 

Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji w Bukownie na podstawie badań laboratoryjnych wody w nieckach basenowych informuje, że jakość wody na Kąpielisku basenowym MOSiR w Bukownie, przy ul. Ks. B. Zelka 30A  odpowiada wymaganiom Rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 9 listopada 2015 r. w sprawie wymagań jakim powinna odpowiadać woda na pływalniach, tj.:

🔸 niecka rekreacyjna – sprawozdanie z badań NR 19990/ZL/25 z dnia 15.07.2025 r.
🔸 niecka sportowa – sprawozdanie z badań NR 19990/ZL/25 z dnia 15.07.2025 r.
🔸 brodzik – sprawozdanie z badań NR 19990/ZL/25 z dnia 15.07.2025 r.